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企业安全文化建设有多重要,一文带你了解

点击:    时间:2023-04-04

文化是一种无形的力量,影响着人的思维方法和行为方式。相对于提高设备设施安全标准和强制性安全制度规程来说,安全文化建设是事故预防的一种“软”力量,是一种人性化管理手段。
我们都知道,安全生产管理关键是做好人的思想,增强安全意识。因为再好的设备也需要人去操作、去使用,再好的制度也是需要人去落实、去遵守,良好的安全生产环境也需要人去创造。人是安全生产管理中的最具有决定性的因素,同时也是最不稳定的因素。因此,加强安全文化建设,就是促使人形成安全习惯,从而达到安全生产,形成安全氛围。
一、企业安全文化建设的必要性
企业安全文化建设是预防事故的一种对策,是预防事故的人的因素工程,是一项基础性、战略性的工程,它对于预防事故具有长远的战略性意义。它以提高企业全员的安全素质为最主要的任务,通过创造一种良好的安全人文氛围和协调的人机环境关系达到减少人为事故的效果。建设良好的安全文化氛围,是有效预防事故,保障安全生产重要的基础性工程。
安全工作要从人、物、环境、管理四要素全面考虑。其中人的因素是最为重要和基本的,企业安全文化的核心是关爱人和保护人,人的安全意识、安全态度、安全行为、安全素质决定了企业安全文化的水平和发展方向。因此,需要利用各种策略和手段,进行有效的企业安全文化工程建设。



二、企业安全文化建设的重要意义
推进和建设企业安全文化,其目的是从安全生产各要素及其相互关系考虑,进行全方位、全时空、立体式的有效协调、管理和建设,以实现安全文化建设的目标。建设良好的安全文化氛围,保障企业安全生产,是安全文化建设的基本目的。建设一个安全、卫生、舒适和谐的社会和人文环境,是安全文化建设追求的目标。
社会不断发展,安全问题也逐渐受到人们的广泛关注。不管对个人、企业,还是国家而言,安全文化建设都是具有相当重要的意义。对于员工来说,生命与安全息息相关,也是首要的需求;对于企业来说,经济效益的高低与安全生产息息相关,必须深入贯彻安全文化,才能够使企业获得良好的、健康的、可持续的发展,才能够全面提升管理水平;对于国家层面来说,“以人为本”的理念与安全生产息息相关,有了安全生产才能够更好的建设社会主义和谐社会。
安全文化建设是长期的投资,而不是现时的消费。企业要充分认识安全文化建设的重要性,严格抓好安全管理每一项工作,不断优化整合企业的管理资源,逐步达到经济效益以及安全生产效率逐步提高的目的。同时,将安全事故降到最低,构建企业安全生产长效机制,使企业和员工共享实现安全目标带来的安全效益,达到共赢的目的。